Electronic Arts Põe Fim ao Trabalho Remoto

A Electronic Arts terminou permanentemente suas políticas de trabalho remoto, exigindo que todos os funcionários retornem ao escritório em tempo integral.

Em um e-mail aos funcionários obtido pela IGN, o CEO Andrew Wilson afirmou que a colaboração presencial promove uma "energia cinética que impulsiona a criatividade, a inovação e a conexão, frequentemente levando a avanços inesperados e experiências incríveis para os jogadores". Ele definiu amplamente o novo modelo de "trabalho híbrido" como um "mínimo de três dias por semana no seu escritório designado", observando que os "cargos locais fora do local" serão gradualmente eliminados.

A presidente da EA Entertainment, Laura Miele, forneceu mais detalhes em um e-mail de acompanhamento, também obtido pela IGN, descrevendo a mudança como uma transição "de uma abordagem descentralizada para um modelo de trabalho globalmente consistente e em toda a empresa":

Vários funcionários da EA, falando anonimamente à IGN, expressaram frustração e confusão. Alguns compartilharam preocupações sobre deslocamentos recém-requeridos de horas, desafios com cuidados infantis ou condições médias acomodadas pelo trabalho remoto. Funcionários classificados como remotos e que moram fora do raio de 30 milhas se preocuparam com a segurança de seus empregos se não puderem ou não quiserem se mudar para mais perto de um escritório. Duas fontes explicaram que, de acordo com o detalhamento de Miele, as isenções dos trabalhadores remotos existentes serão "eliminadas" nos próximos 3 a 24 meses.

Embora o trabalho remoto tenha sido comum na indústria de videogames há muito tempo, ele se tornou generalizado durante e após a pandemia de COVID-19, quando ordens de permanência em casa levaram muitos grandes estúdios a adotá-lo como uma solução de longo prazo. Desde então, as empresas contrataram mais funcionários remotos, e muitos funcionários próximos aos escritórios se mudaram para áreas mais acessíveis, acreditando que os arranjos remotos eram permanentes.

No entanto, várias grandes empresas de jogos recentemente exigiram o retorno aos escritórios, levando à frustração e rotatividade de funcionários, que precisam escolher entre realocações custosas e seus empregos. Empresas como Rockstar Games, Ubisoft e Activision Blizzard enfrentaram críticas internas e externas por tais políticas. Apesar disso, os mandatos de retorno ao escritório continuam ganhando força, com mais empresas como a EA agora exigindo presença no escritório.

A EA recentemente demitiu aproximadamente 300 funcionários em toda a empresa, após cortes anteriores na BioWare este ano e a eliminação de cerca de 670 cargos no ano passado.

A IGN entrou em contato com a EA para comentar.